为推动主题教育走深走实，打造高素质教师队伍，建立思政、专业“双导师”培养机制，发挥优秀教师的示范引领和传、帮、带作用，10月30日下午，莆田五中举行2023-2024学年“青蓝工程”师徒结对仪式。全校78位各级各类名师、骨干教师与年轻教师结对，让优秀教师的教学管理经验得以传承，促进中青年教师快速、专业化成长。

    施银辉校长致辞时表示,学校教师队伍是一支师德高尚、业务过硬的队伍。“师徒结对”仪式的深远意义不仅是工作能力与理念的传承，更是一种基于合作之上的携手前进、共同成长与双方价值的自我实现。

   会上，校领导为导师们颁发聘书，受聘教师郑重接受聘任，也接受了一份责任。

   古时拜师，学生将肉干等礼物送予先生，这被称为“束脩”。承袭中华民族“尊师重道”的传统美德，仪式活动现场，徒弟们将准备好的礼物送给师傅，师傅也以书回赠徒弟。一份赠礼，饱含了师傅对徒弟的谆谆教诲和满心期盼。

   随后徒弟行拜师礼。一拜，师道尊崇、立人立德；二拜，传学授业、教化解惑；三拜，感念师恩、天地为鉴。接着结对师徒分别签订教师专业成长“青蓝工程”帮扶协议。签订的是“师徒协议”，传承的是“工匠精神”。

   导师代表柯丽斌老师表示，将不遗余力发扬无私与奉献精神，认真履行导师的职责，言传身教，竭力做好“以青促蓝”工作，在与徒弟成长路上如切如磋，如琢如磨，共同进步。

   徒弟代表何涵静老师说，“经师易求，人师难得”，感谢师徒结对活动，给年轻老师开启一道通往成功的大门，自己一定会多和导师沟通、请教，提升政治觉悟，虚心学习，练好教学基本功，不断磨砺和提升教学水平，为学校的教育事业贡献青春和才华。

   黄家红书记做总结发言，她希望通过“师徒结对”发挥传帮带作用，用好思政、专业“双导师”培养机制，促进青年教师师德师能双提升。

   青蓝相继，薪火相传。近年来，莆田五中着力培养一支高质量的教师团队，实现教学相长，聚力同行，全面提升学校的教育教学质量。